Resensi "Setiap Karyawan Harus Baca Buku Ini” Karya James Gwee

Inilah kebenaran yang sesungguhnya...

Untuk sukses dalam kerja dan kehidupan:

1. Ketahuilah bahwa ada aturan mainnya
2. Pahamilah aturan mainnya
3. Ikutilah aturan mainnya

Aturan main dalam permainan yang disebut KERJA ternyata amat mirip dengan aturan main dalam permainan yang disebut KEHIDUPAN. Bila anda MENANG dalam permainan yang disebut KERJA, maka sangat besar kemungkinan anda akan MENANG dalam permainan, yang disebut KEHIDUPAN.

Konsekuensi yang tidak mengikuti aturan main..

• Pertama..mereka cenderung bekerja lebih keras, dan mendapatkan hasil yang kurang memuaskan atau lebih buruk daripada orang yang mengikuti aturan mainnya.
• Kedua..kinerja mereka berada dibawah bakat dan kemampuan mereka.
• Ketiga..mereka berkeluh kesah bahwa kehidupan ini tidak adil.
• Keempat..mereka menjadi tidak bersemangat, demotivasi, lalu berhenti mencoba.

Fakta Menyedihkan..

60-80% karyawan di suatu perusahaan termasuk kategori RATA-RATA. Nah, jangan salah, karyawan rata-rata bukan karyawan buruk, karena mereka yang ingin sukses, bekerja keras, melakukan apa yang diperintahkan, datang tepat waktu, punya komitmen. Namun, mereka barangkali memang mampu menyelesaikan tugas mereka, tapi tidak istimewa, tidak menonjol, tidak luar biasa, cuma rata-rata dari kebanyakan orang.

Kemudian ada karyawan BINTANG. Pada umumnya mereka bersemangat, dinamis, positif, punya greget dan motivasi dari dalam diri mereka sendiri, berani menghadapi masalah dan menemukan solusi mereka sendiri, secara konsisten mencapai target, tidak perlu banyak waktu untuk diawasi dan diarahkan, mandiri, serta menyelesaikan tugas dengan baik.

Biasanya karyawan BINTANG betul-betul langka & terbatas. Pada umumnya yang langka bernilai tinggi, dan dihargai tinggi, artinya gajinya lebih besar.

Ada 11 aturan yang perlu anda ketahui:

ATURAN #1 Kenapa Anda Ingin Sukses? (Apa Anda Sungguh Tahu?)

Kamu tidak akan berusaha untuk menemukan bagaimananya, bila kamu tidak memiliki kenapanya. Dan, kalaupun kamu menemukan bagaimananya, kamu tidak akan termotivasi untuk bertindak bila kenapanya tidak cukup kuat.

Karena itu...

Kenapa anda ingin sukses??

98% jawaban yang biasa muncul dari seorang karyawan ialah...

• Untuk memiliki kualitas kehidupan yang lebih baik 
• Untuk memiliki masa depan yang lebih baik 
• Untuk memastikan bahwa anak-anak memiliki masa depan yang lebih baik 
• Untuk membuat orangtua bangga.

Tak terelakkan, jawaban mereka terkait dengan diri mereka sendiri dan orang-orang yang mereka cintai.

Jarang sekali yang menjawab seperti ini:

• Agar perusahaan tempat kerja saya maju 
• Untuk membantu perusahaan meningkatkan keuntungan 
• Agar manajer saya lebih cepat dipromosikan.

Artinya tak seorangpun dari kita benar-benar bekerja demi keuntungan perusahaan tempat kita bekerja, atau demi kebaikan atasan kita. Kita bekerja lebih demi manfaat untuk diri kita sendiri dan orang-orang yang kita cintai.

Namun ironinya, kenapa kita sering mendengar sesama karyawan saling mengeluh :

• Aku tak bersemangat bekerja karena atasan ku benar-benar payah, negatif, tak becus, tak adil, dan seterusnya 
• Andaikan atasanku lebih baik, aku akan lebih semangat dan termotivasi, berprestasi mencapai kinerja lebih baik.

ATURAN #2 Untuk apa bekerja?

Ada 2 kategori karyawan:

1.    Bekerja untuk menghasilkan uang

2.    Bekerja untuk belajar

Hal ini akan tercermin langsung dalam perilakunya saat bekerja.

Orang-orang yang “bekerja untuk menghasilkan uang” cenderung mengeluh bila mereka harus melakukan pekerjaan tambahan tanpa mendapatkan kompensasi tambahan & cenderung lebih perhitungan saat bekerja.

Penganut “bekerja untuk belajar”, tahu bahwa untuk tumbuh mereka harus terus belajar. Belajar hal-hal baru, teknologi baru, metodologi baru, cara baru untuk bekerja, belajar berbagai aspek bisnis & berkenalan dengan lebih banyak orang. Mereka tahu bahwa mereka tidak akan mencapai apa-apa bila hanya melakukan hal yang sama tiap tahunnya. Penganut konsep ini mengetahui satu rahasia penting yaitu “Kesempatan untuk maju biasanya datang secara tersamar sebagai pekerjaan ekstra tanpa bayaran ekstra”.

ATURAN #3 Anda Selalu Punya Pilihan

Dalam hidup, kita hampir selalu tidak mampu mengendalikan apa yang akan dilakukan dan diucapkan orang kepada kita, tapi kita selalu bisa MEMILIH cara kita merespon dalam keadaan seperti ini. Betul, kita selalu punya PILIHAN!

Tergantung pilihan anda ingin menjadi Karyawan BINTANG atau RATA-RATA..

ATURAN #4 Orang-Orang Mengawasi Anda

Orang-orang mengawasi penampilan anda, kata-kata anda, tindakan anda, sehingga pada akhirnya mereka memberi penilaian terhadap anda..

Apakah anda dapat dipercaya? dapat diandalkan? Berpengetahuan? Orang baik? Angkuh? Kooperatif? Semua penilaian ini pada akhirnya akan menempatkan anda menjadi karyawan BINTANG atau RATA-RATA.

ATURAN #5 Penampilan Anda

Berpakaianlah satu level di atas anda (sesuai level yang anda inginkan), jangan berpakaian sesuai level anda saat ini.

Karena itulah orang bilang “Dress up”, artinya, berpakaianlah ke atas.

ATURAN #6 Kata-Kata Anda

Pilihlah kata-kata dan komentar yang positif, konstruktif, dan menyemangati..Sehingga Anda akan melihat diri anda bergerak menuju zona BINTANG.

ATURAN #7 Tindakan Anda

Sebagai ilustrasi, ada 4 jenis karyawan:

• Jenis pertama : berjalan melihat ada kertas, tapi tidak sadar ada kertas, sehingga tidak berbuat apa-apa 
• Jenis kedua : berjalan melihat ada kertas, tahu ada kertas, namun tidak berpikir untuk memungutnya ke tong sampah 
• Jenis ketiga : berjalan melihat ada kertas, tahu ada kertas, terpikir harus berbuat, namun tidak melakukannya karena tidak mau terganggu atau tidak peduli 
• Jenis keempat : berjalan melihat ada kertas, tahu ada kertas, terpikir harus berbuat, dan mereka melakukannya.

Karyawan seperti ini jeli melihat keadaan (mata), cerdas (pikiran), dan peduli (bekerja dengan hati). Karyawan seperti ini sulit ditemukan. Karena itulah mereka berada dalam kategori BINTANG.

Pikiran menentukan tindakan, dan tindakan merupakan cermin langsung dari cara berpikir anda. Pilihlah mengambil tindakan positif dan bukan tindakan setengah-tengah.

ATURAN #8 Peraturan Sudah Berubah

Sadarlah bahwa peraturan sudah berubah.

1. Stabilitas adalah sebuah mitos. Jangan berharap segala sesuatu akan tetap stabil. Terimalah kenyataan bahwa rencana akan berubah, posisi berubah, begitu juga prosedur akan berubah. Karyawan BINTANG akan selalu menyadari hal ini dan setiap saat mempersiapkan diri secara mental terhadap perubahan. 
2. Nyaman dengan ketidakpastian. Agar merasa nyaman dengan perubahan, beberapa hal yang dapat kita lakukan :

• Siapkan diri secara mental, bahwa kita hidup pada abad 21, dan bahwa perubahan adalah bagian dari abad ini 
• Jangan merasa terancam dengan perubahan 
• Menyadari banyak yang mengeluh dengan perubahan dan ada saja orang yang lebih takut dan tidak senyaman anda. 
• Tersenyumlah selalu dan melihat segala hal secara positif, tanyakan “dimanakah peluang yang ditimbulkan perubahan ini?”

ATURAN #9 Anda Berharga Bukan Karena Sesuatu yang Pernah Anda Lakukan

Aturan abad 21 “Bukan hal-hal yang anda lakukan di masa lalu yang membuat anda berharga, tapi apa yang menurut orang lain mampu anda lakukan untuk masa depan, inilah yang membuat anda berharga.”

Dunia korporat abad 21 memiliki memori yang pendek. Dunia ini cenderung melupakan jasa dan pengorbanan di masa lalu. Meskipun ingat, jasa dan pengorbanan tersebut tidak terlalu dihargai.

ATURAN #10 Ketahuilah Perbedaan Antara “Pekerjaan Seumur Hidup” dan “Kemampuan Kerja Seumur Hidup”

Ingat, dunia korporat abad 21 memiliki memori pendek. Aturan sudah berubah. Saat ini sudah bukan “pekerjaan seumur hidup” yang berlaku, melainkan “kemampuan kerja seumur hidup”. “pekerjaan seumur hidup” hanya bisa dijamin bila anda punya “kemampuan kerja seumur hidup”.

Adalah tanggung jawab anda untuk memastikan bahwa anda memiliki banyak kualitas seperti keterampilan, pengalaman, sikap, antusiasme dan kebijaksanaan, sehingga para lulusan baru tidak mungkin menggantikan anda. Karena setiap tahun, ratusan ribu lulusan baru akan berusaha menggantikan anda dengan semangat dan senang hati, dan mereka mungkin memiliki keterampilan lebih dan meminta gaji lebih rendah. Artinya beri pada perusahaan nilai yang lebih signifikan daripada gaji yang anda peroleh dari mereka.

ATURAN #11 Semua Jawaban Sudah Ditemukan

Bila anda menghadapi masalah dan anda tidak tahu solusinya, jangan panik, jangan merasa stres dan jangan merasa depresi. Ingat! Semua jawaban sudah ditemukan. Tinggal anda bertanya kepada orang yang tepat, orang yang tahu, kepada yang prestasinya lebih baik dan sukses, dan kita pun bisa sesukses mereka.

Pada abad 21, kesuksesan tidak semata ditentukan oleh latar belakang pendidikan, latar belakang keluarga, usia dan jenis kelamin. Karena semua jawaban sudah ditemukan dan semua pengalaman milik semua orang di seluruh dunia tersedia gratis, di Google.

Obat Maag Alami dengan Jeruk Nipis

Cara nya cuma 5 (lima), silahkan dibaca

1. Siapkan 5 buah jeruk nipis kemudian cuci hingga bersih
2. Siapkan 5 buah jeruk nipis kemudian cuci hingga bersih
3. Blender halus potongan jeruk nipis tersebut beserta kulitnya, seperti jus
4. Minum jus jeruk nipis tersebut (sekitar 1 gelas) ketika bangun pagi (sebelum sarapan)
5. Lakukan rutin hingga satu minggu berturut-turut, dan ulangi sesekali jika ada tanda-tanda gejala maag muncul

sumber: http://blog.autada.com/

Resensi Buku “Siapa Bilang Jadi Karyawan Nggak Bisa Kaya”

Resensi Buku “Siapa Bilang Jadi Karyawan Nggak Bisa Kaya”

5 Kiat Praktis Mengelola Gaji Agar Bisa Kaya

Karya : Safir Senduk

Kiat No.1 Beli & Miliki sebanyak mungkin Harta Produktif

“Apa yang sudah saya kumpulkan sampai saat ini”?

• Harta rumah : TV (2bh), Radio, Perabot rumah, Hp, Laptop, komputer, dll.
• Harta tetap : rumah, mobil, motor yamaha, tanah, dll.
• Harta di Bank : tabungan di BNI, di BRI, di Danamon, dll.

Kemudian dari harta tersebut bagi menjadi 2 bagian, yaitu Harta Konsumtif & Harta Produktif.

1. Harta Konsumtif : Harta ini tidak memberi penghasilan, baik penghasilan bulanan maupun penghasilan berupa keuntungan bila dijual lagi.
2. Harta Produktif : Harta ini memberi penghasilan, baik penghasilan bulanan maupun penghasilan berupa keuntungan bila dijual lagi.

HARTA PRODUKTIF	HARTA KONSUMTIF
Perhiasan Tabungan Mobil (jika direntalkan) Rumah (jika disewakan) dll	TV Radio HP Laptop Mobil (jika digunakan sendiri) Sepeda Motor Tabungan (untuk belanja) Dll

Ketahuilah pos-pos pengeluaran anda. Jangan-jangan kebanyakan kita tidak menyadari bahwa setiap bulan lebih banyak membeli barang yang termasuk harta konsumtif.

Ada 4 kelompok harta produktif :

1.       Produk Investasi

2.       Bisnis

3.       Harta yang disewakan : misalkan rumah, mobil, motor, dll.

4.       Barang ciptaan : misalkan buat buku, buat kue, buat lagu, dll.

Kiat No.2 Atur Pengeluaran Anda

Tulis pos-pos pengeluaran yang rutin anda keluarkan, misalnya biaya listrik , telepon, pulsa HP, belanja, biaya pendidikan anak, cicilan rumah/mobil, premis asuransi, dll.

3 hal yang harus diperhatikan dalam mengatur keuangan :

1. Bedakan kebutuhan & keinginan
2. Pilihlah prioritas terlebih dahulu : misalkan mendahulukan cicilan hutang, biaya hidup & premi asuransi
3. Berhemat : lebih identik dengan mencari cara agar tujuan tercapai dengan mengeluarkan uang lebih sedikit. Misalkan anda dari Medan ke Jakarta, harga tiket pesawat 1 juta, bukan berarti anda harus mengganti transportasi dengan mobil, namun carilah maskapai penerbangan lain yang lebih murah atau sedang promo.

Kiat No.3 Hati-hati dengan Hutang

Kapan boleh berhutang?

• Ketika hutang itu digunakan untuk sesuatu yang produktif, misal untuk bisnis.
• Ketika hutang itu akan dibelikan barang yang nilainya hampir pasti akan naik. Misal rumah, dan tanah.
• Membeli barang yang sangat urgent, misal kulkas.

Tips bila ingin membeli sesuatu dengan berhutang:

• Pilih dengan siapa anda berhutang : yang bisa fleksibel bernegoisasi kalau anda tidak mampu membayar.
• Ambil cicilan hutang yang sesuai dengan penghasilan anda: usahakan total cicilan hutang anda hanya mencapai 30% dari penghasilan anda.
• Perhatikan prosedur pembayaran hutang anda.

Buat anda yang sudah memiliki hutang

• Tinjau kembali kemampuan anda dalam membayar cicilan
• Jalin hubungan dengan si pemberi hutang
• Kadang-kadang, tidak apa-apa melakukan gali lubang tutup lubang

Kiat No.4 Sisihkan untuk pos-pos pengeluaran di masa yang akan datang

Diantaranya :

1. Pendidikan anak
2. Pensiun
3. Properti & kepemilikan lain
4. Bisnis
5. Liburan & perjalanan ibadah

Kiat No.5 Miliki Proteksi

Diantaranya:

1. Miliki asuransi
2. Miliki dana cadangan
3. Miliki sumber penghasilan di luar gaji yang kalau bisa didapat secara terus-menerus

Alasan ilmiah mengapa pria tidak boleh memakai emas

Emas merupakan salah satu perhiasan yang banyak disukai oleh para wanita. Emas terbuat dari bahan pertambangan. Emas banyak digunakan kaum wanita, karena wanita ingin selalu tampil lebih cantik dan anggun menggunakan emas. Selain wanita banyak sekali akhir-akhir ini para pria juga ikut ikutan menggunakan perhiasan emas ini. Para pria menggunakan emas kerena ingin tampil layaknya orang kaya. Namun apakah boleh kaum pria menggunakan emas ?

Jika menurut islam emas sebenarnya tidak boleh digunakan oelh kaum pria. Karena emas itu hanya untuk kaum wanita saja, seperti kata nabi Muhammad SAW dalam suatu hadist dituliskan " Emas dan sutra dihalalkan bagi para wanita dari ummatku, namun diharamkan bagi para pria”. (HR. An Nasai dan Ahmad).

Selain hadist nabi telah mengatakan demikian, larangan penggunaan emas untuk pria juga dapat dijelaskan secara ilmiah. Emas mengandung suatu senyawa atom yang mampu menembus kulit terdalam. Jika para pria menggunakan emas ini dalam jangka waktu yang panjang atau cukup lama maka atom emas tersebut dapat masuk ke peredaran darah mereka. Bukan hanya itu urin mereka pun juga akan ikut tercemar oleh atom emas berukuran kecil ini. Penyabaran atom emas dalam tubuh ini dikenal dalam dunia kedokteran dengan nama migrasi emas. Dan jika hal itu terjadi maka akan menyebabkan penyakit alzheimer.

Penyakit alzheimer atau zheimer merupakan penyakit yang menyebabkan kaum pria kehilangan mental dan fisiknya sehingga dia akan kembali ke masa kanak kanaknya. Alzheimer ini bukanlah tanda penuaan alami namun merupakan penuaan paksaan atau terpaksa.

Emas diperbolehkan dikenakan oleh para wanita karena atom yanng berukuran kecil pada emas mampu dibuang ketika wanita tersebut melakukan menstruasi setiap bulanya. Sedangkan disisi lain pria tidak diperbolehkan menggunakan karena kandungan atom emas ini tidak mampu dibuang dalam tubuhnya melalui menstruasi.

Sebenarnya Islam telah melarang kaum pria untuk tidak menggunakan emas, karena islam itu sebenarnya memberikan kita yang terbaik dan islam itu sebenarnya sayang terhadap kita. islam memberikan jalan terbaik untuk kita agar tidak terkena penyakit tersebut. Akan tetapi kita malah melanggarnya. Mungkin kita hanya akan mendapatkan penyesalan. Sebelum penyesalan itu datang jangan menyia-yiakan hidup. Karena hidup kita ini hanya sementara dan hanya satu kali.

Jadi, untuk para pria sebaiknya anda jangan menggunakan emas lebih baik anda berikan emas tersebut kepada wanita yang anda sayang. Karena kita akan lebih bahagia ketika kita dapat berbagi dan kita bisa membuat orang lain merasa bahagia. Jika anda ingin menggunakan perhiasan lebih baik anda menggunakan perak saja karena akan lebih aman.

Demikian alasan ilmiah mengapa pria tidak boleh memakai emas. Semoga bermanfaat.

sumber : http://sebaiknyaanda-tahu.blogspot.com